Nieuwsbrief 02 april 2025
In het kader van artikel 4.3 van de cao hebben wij als vakbond ons advies gegeven over Back on Track en de impact hiervan op arbeidsplaatsen. Dit advies willen we graag met jullie, onze leden, delen, zodat jullie volledig op de hoogte zijn van de ontwikkelingen. Het advies is opgesteld door alle grondbonden, met uitzondering van de NVLT. Hoewel ze het advies respecteren, heeft NVLT ervoor gekozen het niet mede te ondertekenen. Je kunt de brief lezen via deze link.
Daarnaast zijn we momenteel in gesprek met KLM over het moderniseren van Bijlage 15. Ons doel is een werkbare en toekomstbestendige regeling waarop we altijd kunnen terugvallen. Omdat Bijlage 15 op dit moment nog niet volledig toepasbaar is, wil KLM voor Back on Track een aparte, tijdelijke regeling afspreken.
Onze inzet is duidelijk: we willen voorkomen dat KLM’ers door Back on Track gedwongen worden het bedrijf te verlaten. We streven naar een tijdelijke, heldere en goed afgebakende regeling die zekerheid biedt aan iedereen die boventallig raakt.
Zodra er meer bekend is, houden we jullie uiteraard op de hoogte.
Met strijdbare groet,
De onderhandelingsdelegatie: Walter van der Vlies (Platform), Nicole van Unen (Passage), Cees Verbaan (E&M)
Hacer Karadeniz & John van Dorland
Vakbondsbestuurders
